About Us

IT Talent Sourcer bij Caesar Groep

Functieomschrijving

Ben jij een gedreven talent sourcer die bekend is met alle trends en ontwikkelingen op het gebied van talent sourcing? Heb je daarnaast de nodige ervaring opgedaan met het inzetten van nieuwe sourcingtools en zie jij het als een uitdaging om onvindbaar talent te vinden? Dan ben je bij ons aan het juiste adres!


Hoe zien jouw dagen eruit?

Als talent sourcer bij de Caesar Groep ben je naar aanleiding van de openstaande vacatures verantwoordelijk voor het vinden van het juiste talent. Je ondersteunt jouw collega’s Marit en Didier in de werving van morgen en bent o.a. druk in de weer met het vullen van onze talentpools. Jij weet dan ook als geen ander hoe de wereld van online talent sourcing werkt en bent vanzelfsprekend bekend met de grotere kanalen zoals LinkedIn etc. Het is dan ook aan jou om ervoor te zorgen dan onze talentpools continu blijven groeien met het talent van morgen! Hoe je dit doet? Daar ben je natuurlijk volledig vrij in.


Jij bent…

Een ambitieuze talentsourcer die toe is aan een nieuwe uitdaging. Daarnaast zie je jezelf als een bevlogen professional die de ambitie heeft om verantwoordelijk te willen worden voor het uitbouwen van onze talentpools. Samen met het recruitmentteam denk je na over de inzet van nieuwe tools en ben je vanzelfsprekend druk in de weer met het sourcen van potentieel nieuwe collega’s. Om dit te kunnen doen verwachten we dat je de nodige ervaring hebt opgedaan met betrekking tot het sourcen van verscheidene .NET én Data profielen en dat je logischerwijs bekend bent met de juiste tools waarmee jij ons talent gaat vinden.


Wil je weten meer weten over recruitment bij Caesar Groep? Lees het verhaal van Marit hier.

Functievereisten

Dit neem je met me je mee…
Als talent sourcer binnen de Caesar Groep weet je waar je mee bezig bent. Jij gaat resultaatgericht te werk en denkt graag mee over onze candidate experience. Samen met ons recruitmentteam denk je na over de invulling én groei van onze talentpools en haal je het beste uit onze wervingstools. Daarnaast beschik je over:

  • HBO werk- en denkniveau;
  • Enige werkervaring als (IT) sourcer;
  • Ervaring met het uitbouwen van talentpools;
  • Ervaring met targetgericht werken;
  • Een proactieve instelling en de wil om te willen leren;
  • Een goede dosis humor, een energieke instelling en een hoge mate van zelfstandigheid;
  • Ervaring met een Applicant Tracking System (ATS), bij voorkeur Recruitee.


Dit krijg je ervoor terug

Uiteraard bieden we je een uitdagende baan binnen een leuk en gezellig team en een omgeving waarin je optimaal kunt (samen)werken. Daarnaast kom je te werken voor een dynamische werkgever waar persoonlijke ontwikkeling hoog in het vaandel staat. Echter blijft het daar niet bij, we bieden je namelijk ook nog een aantal andere zaken zoals:

  • Een salaris afhankelijk van jouw werkervaring maar ergens tussen de €2.000 en €2.500;
  • Reiskostenvergoeding voor woon én werkverkeer;
  • 10% vakantiegeld en 26 vakantiedagen;
  • Een laptop en mobiele telefoon;
  • Een persoonlijk opleidingsbudget (€1000) om jezelf continu te verbeteren;
  • De mogelijkheid om je uren flexibel in te zetten en de mogelijkheid om thuis te werken;
  • Een inspirerende werkomgeving op bedrijventerrein Papendorp te Utrecht;
  • Volop fruit, koffie, thee, frisdranken en genoeg snacks;
  • Leuke uitjes, waaronder een jaarlijkse wintersport met onze eigen personeelsvereniging Julius.


Is jouw interesse gewekt?
Denk je dat jij geschikt bent voor de functie van talent sourcer én zie jet het zitten om onze nieuwe collega te worden? Solliciteer dan snel via bijgaande sollicitatiebutton of laat simpelweg je gegevens bij ons achter. Heb je nog verdere vragen of wil je eerst even telefonisch kennismaken? Neem dan contact op met Didier via d.jabroer@caesar.nl of stuur hem gerust een appje op 06- 55 78 05 81.